“Representaciones del sujeto, organizaciones y coaching. Una mirada desde la autoreferencialidad”, fue el nombre de la tercera charla organizada durante este mes por la escuela de Postgrado, realizada el miércoles 20 de mayo. El psicólogo Jorge Acevedo, fue el encargado de reflexionar sobre estos tópicos, centrando su foco en los alcances del coaching el día de hoy.

La exposición hizo un recorrido reflexivo  por distintos marcos epistemológicos en relación al sujeto, sus representaciones y cómo desde allí se han construido distintas teorías y comprensiones en torno a las organizaciones humanas pasando por las teorías administrativas y de control; las teoría de relaciones humanas,  hasta llegar a las comprensiones en torno a la gestión y construcción del conocimiento.

Con respecto a la práctica del coaching el día de hoy, Acevedo dijo que el gran desafío es “gestionar la carrera profesional bajo un estilo paradigmático flexible y anticipatorio”. “El coaching no es terapia, no es mentoring, no es entrenamiento, ni consejería”, explicó. A su juicio, es una relación colaborativa e igualitaria dentro de la cual se construyen soluciones y conocimientos que se centra en la capacidad y no en el déficit.

Para Acevedo un coach es un facilitador de aprendizajes, “un perturbador paradigmáticamente orientado”. Según explicó el coaching tiene su sustento en el sufrimiento como parte de la experiencia de vivir; la incertidumbre y riesgo que conlleva la práctica profesional y en las necesidades de las organizaciones de alta complejidad interna para acoplarse a un mundo dinámico.

El próximo miércoles 27 de mayo, cerrará este primer ciclo de charlas, el profesor Luis Riveros. “Lecciones de la gran depresión para la crisis actual” es el título de su presentación que esperamos sea tan o más concurrida que las anteriores.

¡Los esperamos!